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高質な空間とサービスをお客様へ提供する。そのためには従業員同士のより良いパートシップが重要です。
お互いを尊敬し、ここで働くことに誇りを持つ事ができ、大変だが楽しみながら働ける。そんな環境が必要不可欠な条件です。
我々の考えに共感し、そんな環境を作り出せる「人」と共に、次のステージへと会社をステップアップさせたいとエアーズネットは考えます。 |
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| 募集職種 |
職務内容 |
募集要件 |
| ストアマネージャ候補 |
ストアマネジメント業務全般(人材育成、店舗運営、業績管理等店舗業務全般) |
学歴不問
年齢22〜30歳ぐらいまで。
異業種出身、未経験者歓迎 |
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| 募集職種 |
職務内容 |
募集要件 |
| スーパーバイザー |
店舗運営の戦略プランニング、販売予測、実績管理、プロモーションの企画立案・実施 |
年齢30歳以上。要PCスキル、要普通免許 |
| 店舗開発営業 |
既存店舗の契約更新、改装、拡張に関わる収益分析、新規店舗の契約・交渉業務 |
学歴不問
年齢35歳ぐらいまで。
要PCスキル、要普通免許 |
| FC加盟店開発営業 |
ファインディング・事業説明会の実施、クロージング、契約業務 |
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| 【給 与】 |
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当社規程により経験・年齢等考慮の上、決定させていただきます。 |
| 【待 遇】 |
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賞与年2回、交通費全額支給、社会保険完備 |
| 【勤務地】 |
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本社・関東近圏直営店舗 |
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| ※現在の募集状況についてはお電話にてご確認下さい。 |
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